Begrüßungstage für neue Mitarbeiter (OL TA 230703 Begrüßungstage neue Mitarbeiter)

• Das Betätigungsfeld der Malteser ist sehr groß, da die Bedürftigkeit und die Not von Menschen unterschiedliche Gestalt annehmen.
  Zugleich steht alles, was Malteser tun, unter dem einen Leitsatz "Bezeugung des Glaubens und Hilfe den Bedürftigen".
  Die Begrüßungstage sollen neuen Kolleginnen und Kollegen einen Überblick verschaffen und einen perfekten Start in die neue Tätigkeit ermöglichen.
  Sie beschäftigen sich mit dem Auftrag und dem Selbstverständnis ihres neuen Arbeitgebers und des Malteser Ordens. Außerdem haben Sie die Möglichkeit mit unseren Führungskräften, Bereichsleitungen sowie mit der Geschäftsführung ins Gespräch zu kommen.
  
  
  Für einen perfekten Start in die Malteser-Welt werden folgende Grundkenntnisse vermittelt:
  - Vorstellung Organigramm
  - Malteser Grundausbildung Modul 1: Wer sind die Malteser?
  - Sensibilisierung Prävention
  - Qualitätsmanagement/ Arbeitssicherheit
  - KFZ-Einweisung
  - Einführung in den Malteser Campus
  - Psychosoziale Notfallversorgung (PSNV)
  
  

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